육아휴직 급여 계산법 총정리

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윤숙365 2025. 2. 5. 09:43

육아휴직 급여는 얼마나 받을 수 있을까요? 월급의 몇 %가 지급되는지, 부부가 함께 사용하면 얼마나 받을 수 있는지 정확한 계산법을 쉽게 정리해드릴게요. 2025년 변경된 육아휴직 6+6 제도까지 한눈에 알아보겠습니다.

< 목 차 >

1️⃣ 육아휴직 급여, 어떻게 계산되나요?
2️⃣ 육아휴직 급여 계산 예시
3️⃣ 부부가 함께 사용하면 더 받을 수 있을까요?
4️⃣ 육아휴직 급여 신청 방법
5️⃣ 2025년 육아휴직 급여, 이렇게 활용하세요!

1️⃣ 육아휴직 급여, 어떻게 계산되나요?

육아휴직 급여는 통상임금(세전 월급)의 일정 비율로 지급됩니다. 다만, 상한선과 하한선이 적용되기 때문에 자신의 월급에 따라 받을 수 있는 금액이 달라질 수 있습니다.

📍 2025년 육아휴직 급여 지급 비율

육아휴직 기간지급 비율상한액하한액

💡 상한액이란?

월급이 아무리 높아도 육아휴직 급여는 최대 상한 금액까지만 지급됩니다.
예를 들어, 통상임금이 400만 원이라면, 1~3개월 차에 80%를 받으면 320만 원이지만 **상한선(250만 원)**이 적용되므로 최대 250만 원만 지급됩니다.

💡 하한액이란?

월급이 낮더라도 최소 70만 원은 보장됩니다.

2️⃣ 육아휴직 급여 계산 예시

📍 예시 1: 월급 300만 원일 경우

📍 예시 2: 월급 400만 원일 경우 (상한선 적용)

📍 예시 3: 월급 200만 원일 경우 (하한선 고려)

2025년부터 시행되는 육아휴직 6+6 제도에서는 부부가 함께 사용할 경우 급여 지급 방식이 달라집니다.

📍 부부 동시 사용 시 급여 변화

< 남편 육아휴직 기간지급 금액 > (월)아내 육아휴직 기간지급 금액 (월)

💡 부부가 함께 사용할 경우 총 6개월 추가 연장 가능!
즉, 남편이 최소 1개월이라도 육아휴직을 사용하면 아내의 육아휴직이 6개월 연장됩니다.

육아휴직 급여는 고용보험을 통해 신청해야 하며, 회사의 승인도 필요합니다.

📍 신청 절차
1️⃣ 육아휴직 시작 최소 30일 전 회사에 신청
2️⃣ 회사 승인 후 고용보험 홈페이지에서 육아휴직 급여 신청
3️⃣ 육아휴직 시작 후 매달 급여 지급

📍 필요 서류

💡 TIP:

✔ 부부 동시 육아휴직 사용하면 급여 혜택 증가
✔ 최소 1개월이라도 함께 사용하면 6개월 연장 가능
✔ 급여는 상한선(최대 250만 원), 하한선(최소 70만 원) 적용됨
✔ 빠르게 신청할수록 첫 달 급여를 놓치지 않음

육아휴직 급여는 계획적으로 활용하는 것이 중요합니다!

부부가 함께 신청하면 경제적으로도 더 유리하니, 미리 계획 세우셔서 최대한 혜택을 받으시길 바랍니다. 😊